資料來源及時間:韓國經濟新聞(8/2)
根據韓國勞動部之公告，韓國自明(2007)年元月1日起至年底止，勞工之最低時薪標準訂為3,480韓元，較今(2006)年調漲12.3%，估計將有11.9%、178萬4千餘名勞工藉此受惠。另以8小時為準之日薪標準則為2萬7,840韓元(8月2日1美元約折合950韓元)。
上述公告中並指出，若依該時薪標準計算，平均每週工作時間為44小時制之企業，最低月薪將為78萬6480韓元，每週工作40小時之企業最低月薪則為72萬7,320韓元。另因該最低時薪標準已確定，自明年1月1日起各大公司企業均需確實執行，不能以任何理由將時薪調降於該標準之下。